Vivir sin excusas es AHORA
Y esto…. ¿a qué viene ahora?.
En distintos foros #enfermeriaparaavanzar se ha preguntado, incluso recriminado, que en España los perfiles de enfermería práctica avanzada no están reconocidos. 🤯
Incluso han sugerido que tenemos “complejos”. 🧟♂️
Lo que no tenemos son #excusas para seguir creciendo para mejorar la salud y las organizaciones en las que trabajamos.
Además de las competencias 📊📚🔬tenemos una actitud de vida que nos identifica ‼️ “Vivir sin excusas”. ‼️
Esto también se aprende. En un momento claro de transformación del sistema sanitario conviene estar alerta de todo lo que sugiera mobbing, acoso o presión.
Con @adenfermero nos vamos a proponer este año crear un foro de apoyo a tod@s los que sientan o sufran presiones por ser diferentes, por vivir sin excusas y que quieren avanzar en beneficio de #pacientes #hospitales siendo agentes de cambio.
TOLERANCIA 0
¿Has sentido algo parecido?
¿Conoces alguna situación?
¿Reconocerías acoso laboral en tu entorno?
¿Has sentido el vacío de tus compañeros?
¿Sabes qué son las microagresiones?
¿ En tu hospital hay grupos de presión que no te admiten cómo un@ más?.
PD . útil para enfermer@s asistenciales, especialistas, gestor@s,docentes, equilibristas y malabaristas…🏥👨🏻💻
También se aprende a detectarlo, gestionarlo y superarlo